Nous générons des candidatures qualifiées et structurons leur suivi jusqu’à la signature pour développer votre réseau et ses revenus.
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Des exemples de recherches dans votre métier. Et ce qui se passe aujourd’hui quand elles arrivent :
Un réseau doit recruter des franchisés et faire venir des clients dans leurs points de vente. Deux métiers, deux cycles, deux budgets.
Un candidat cherche un projet d’entreprise, pas un produit. Le cycle dure des mois et se joue sur la qualification.
Un client cherche une adresse près de chez lui. Le cycle dure quelques minutes et se joue sur la visibilité locale.
Candidatures → profils qualifiés → rendez-vous → signatures de franchise.
Un porteur de projet découvre votre enseigne sur Google ou Meta, dans sa région.
SHYFTApport, zone, délai : un formulaire qui qualifie avant de prendre du temps à votre développeur.
SHYFTLes profils hors critères sont écartés, les candidats en réflexion sont relancés.
SHYFT + vousVotre développeur reçoit un candidat qualifié, dans le CRM, avec son historique.
Votre équipeOn relie votre visibilité, les demandes reçues et leur transformation commerciale. Chaque levier répond à une étape précise.
Pages sur votre concept, l’investissement et les territoires : attirer des candidats qui cherchent une franchise dans votre secteur.
Campagnes Google Ads sur les intentions de création et de franchise, complétées par Meta Ads pour faire découvrir votre enseigne.
Optimisation des fiches des établissements pour soutenir leur acquisition locale. Un levier distinct du recrutement de franchisés.
Qualification sur apport, zone et délai. Candidatures dans le CRM, dédoublonnage et relances jusqu’au rendez-vous développeur.
Trois indicateurs suivis avec vos outils,
du premier contact au chiffre d’affaires.
Dans votre CRM, avec apport, zone et délai renseignés.
Meta Ads, Google Ads et Analytics, par région et par campagne.
Tableau de bord partagé, mis à jour à chaque qualification.
Vous gardez tout, même si on arrête.
On fixe ensemble les critères et les conditions avant le lancement. Le budget publicitaire reste sur votre compte. On commence par un test de 60 jours sur un périmètre réduit.
Rendez votre acquisition concrète.
Ajustez les hypothèses avec vos propres chiffres.
Valeurs de démonstration librement choisies, sans référence à une moyenne du marché. Utilisez un même groupe de prospects suivi jusqu’à l’issue commerciale.
prospects qualifiés
signatures de franchise
20 prospects × 5 % × 20 000 €
Simulation des seuls droits d’entrée à la signature. Elle exclut les redevances futures et le CA des franchisés ; le recrutement peut prendre plusieurs mois. Le CA n’est pas une marge : budgets publicitaires, honoraires et coûts d’exploitation ne sont pas déduits. Aucune performance n’est garantie.
Complétez les trois valeurs : nombres positifs ou nuls, taux compris entre 0 et 100 %.
Nous fixons ensemble les critères avant le lancement : apport personnel, territoire souhaité, calendrier et adéquation avec le réseau.
Pas nécessairement. Nous partons de votre site et de vos outils actuels. Des pages ou formulaires ciblés peuvent compléter ce qui existe.
Un état des lieux de votre visibilité, de vos parcours de contact et de vos opportunités pour votre activité : réseaux de franchise. Les recommandations sont adaptées à votre zone.
Search Console, Google Analytics et votre CRM sont installés dans vos comptes. Un tableau de bord partagé compte chaque demande, sa source et son coût.
Vous et nous, avant le test. Les critères sont écrits et partagés pour suivre les demandes avec la même définition.
Tout commence par un regard neuf. Parlez-nous de votre entreprise, on identifie vos prochaines opportunités.